1、全面负责公司商务管理相关事宜，负责销售/采购合同/订单起草，审核商务合同条款；
2、配合各业务板块做好销售内勤工作，如补贴申报及入围、培训教务管理、标书购买、标书制作、收款材料准备、合同编制走流程、开票流程等；
3、管理回款及应收账款催收；
4、在综合部部长的指导下，围绕公司各板块业绩目标、回款目标、培训计划、市场拓展计划制定月度、季度计划报表和总结报表，并对计划进行4R管控，对计划执行情况进行监督检查，督促各板块完成业绩指标；
5、管理部门的招投标文档、合同文档、项目档案、售前方案、部门培训资料等各类文档，形成公司的档案资源库。优化各类文档，制定成通用可复用的模板，形成工业化沉淀；
招聘要求：
1、年龄40以下，大专以上学历，市场营销、国际贸易、商务管理相关类专业毕业；
2、两年以上销售内勤或者商务管理相关工作经验；
3、较强的沟通表达能力，抗压力强；
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